온산제련소는 12월 18일(수)에 실시한 2019년 대졸신입사원 업무개선 발표를 통해 지난 1년간 신입사원이 얼마나 성장했는지 확인하고, 향후 발전성을 평가했다.

신입사원의 발표 후 백순흠 제련소장은 “본인의 1년 전 면접볼 때의 패기와 비교해 현재의 나는 얼마나 변했는지를 고민해보고, 본인이 현재 발전하고 있는 것인지, 현재에 안주하고 있는지를 확인할 수 있는 기회가 되었으면 한다. 다양한 시각으로 업무를 배우기를 당부한다”고 격려와 당부의 말씀을 전했다.

발표를 한 신입사원들은 1월 7일 입사하여 3개월간의 집체교육, 그 후 부서 배치와 OJT교육에 이어 약 3개월간 준비한 발표를 끝으로 ‘2019년 대졸신입 사원 교육’ 전 과정을 마쳤다.